Kiat-kiat menghindari minimnya nilai pelajaran normatif dan adaptif

1. Selalu mengerjakan tugas-tugas yang di berikan dengan tepat waktu
2. Dengarkan stiap apa yang diajarkan oleh guru di depan
3. Jangan bolos pada pelajaran dan mencatat hal-hal yang penting

4. Malas Belajar ; Penyakit kambuhan dan Solusinya

Di kalangan remaja malez belajar itu sudah biasa karena para remaja lebih banyak memikirkan hal-hal yang disenangi seperti main game online bisa juga disebabkan karena pelajaranya membosankan
 solusinya:
1. mempunyai motivasi untuk belajar
2. kurangi waktu bermain dan nonton tv
3.manfaatkan waktu dengan sebaik-baiknya untuk belajar

Prestasi dan Nilai MinusSMK Negeri 6 Surabaya

Prestasi yang pernah diraih mendapatkan rekor muri peragaan busana dan juga mendapat juara pertama tata rias kecantikan wajah.
Nilai Minus :
- kurangnya disiplin
- selalu melanggar peraturan sekolah

2. Rasa Aman di Sekolah ; Batasan-batasan dan Langkah Konkretnya

Batasan-batasanya yaitu sering terjadinya kehilangan barang-barang seperti kehilangan hp dan uang karena mempunyai rasa iri ke orang lain.
Langkah konkret:
- koreksi diri sendiri

1. AIDS; Permasalahan dan Solusinya

# Permasalahannya yaitu karena kurangnya perhatian dari orang tua,Akibat dari pergaulan bebas dan sering berganti-ganti pasangan seks.

# Solusinya yaitu lebih saling komunikasi dengan anak perhatikan pergaulan dan tingkah laku anak tidak melakukan seks bebas.Hindari pergaulan bebas dan pemakaian obat-obatan terlarang dan semua pihak harus sering melakukan penyuluhan atau peringatan tentang bahaya AIDS kepada seluruh elemen masyarakat.

SMK Negeri 6 SBY sebagai bagian proses Pendewasaan Sikap dan mental peserta didik

Sebenarnya SMK6 SBY sangat bagus dalam pengembangan pendewasaan sikap dan mental para peserta didik untuk dapat langsung masuk dalam dunia kerja tetapi semuanya tergantung dari para siswanya bagaimana menyikapi semua itu kalau mereka niat pasti dapat yang baik tapi kalau tidak niat maka dapat yang buruk.

Pegawai yang ideal bagi siswa

Pegawai yang ideal yaitu pegawai yang mau menurut dengan majikan atau bos. Pegawai yang rapi,sopan,jujur,ulet,disiplin dan tepat waktu. Mempunyai keterampilan dan kreatifitas dalam kerja karena kepintaran bukan yang utama dalam dunia kerja tetapi yang paling utama yaitu keterampilan dan kreatifitas.